Construction de la ligue : loyauté, confiance, efficacité, excellence
Afin de réguler la pression de travail, de créer une atmosphère de travail passionnée, responsable et heureuse, afin que les gens soient mieux impliqués dans le travail suivant. L'entreprise a spécialement organisé et organisé des activités de construction de ligues, visant à enrichir le temps libre des employés, à renforcer davantage la cohésion de l'équipe et à améliorer la solidarité et la capacité de coopération entre les équipes.
Le 11 novembre, l’événement a officiellement débuté.
Les employés ont été divisés en trois équipes et ont réalisé une série d'activités passionnantes, telles que la transmission de chiffres par le biais de mouvements corporels, le champ de bataille décisif (jeu de rôle pour survivre sur l'île) et la phalange aveugle (les joueurs ont formé un carré avec des cordes les yeux bandés). Les employés ont pleinement fait preuve d'esprit d'équipe et n'ont pas eu peur des difficultés, et ont réussi à mener à bien une tâche après l'autre.
La scène d'activité est à la fois passionnée, chaleureuse et harmonieuse. Dans chaque activité, les employés coopèrent tacitement, font progresser l'esprit de dévouement désintéressé, de solidarité et de coopération, s'entraident, s'encouragent et profitent de la passion de la jeunesse.
L'activité de construction de la ligue a renforcé la communication et la coopération entre les employés, mais a également permis à chacun de se rendre compte que la force d'une personne est limitée, que la force d'une équipe est indestructible et que le succès de l'équipe nécessite les efforts conjoints de chacun de nos membres ! Car il n'y a pas d'individu parfait, seulement une équipe parfaite !